Coordenador - Eletroeletrônico São Paulo
Gestão time de líderes e promotores;
· Envio de roteiro diário ao BKO com programação de visitas;
· Justificativas de lojas não atendidas de cada equipe;
· Envio diário do roteiro dos promotores líderes;
· Lançamento de reembolso para reposição do fundo fixo;
· Reuniões com o Cliente;
· Acompanhamento dos Processos Seletivos e realização de desligamentos;
· Visitas diárias nas Loja;
· Relacionamento com encarregados e gerentes de Loja;
· Treinamento e orientação para alcance das metas e excelência na execução (planograma, ruptura, sugestão de pedidos, share e sistemas;
· Análises e sugestões de adequação de Roteiro (frequência, necessidade real de Loja, validação de readequações conforme demanda);
· Ponto de encontro para orientações de execução;
· Acompanhamento diário de eficiência de execução dos promotores e da evolução das vendas, de forma presencial em Loja e através de indicadores (assiduidade, frequência, ruptura, acuracidade da coleta das informações e evolução da venda real x meta);
· Negociações com clientes conjunto com promotores para aumento do share, pontos extras e ações de alavancagem de volume;
· Atividades administrativas (alinhamentos frequentes com o time, comunicação e envio de documentações comprobatório de faltas, atestados, formulário de ajuda de custo);
· Coleta e distribuições de MPDV, uniformes, EPI’s, telefonia, cartas de apresentação e crachá;
· Coleta de informações através dos Sistemas SPOT.
Requisitos
Estudos
Competências
Valorizado
Experiência profissional
Sobre SPOT
Somos uma empresa de soluções de vendas e merchandising que oferece estratégias personalizadas aos nossos clientes, nos mais variados segmentos.
Para isso, contamos com a ajuda de pessoas capacitadas para executar ações no ponto de venda com o máximo de qualidade, fazendo uso de tecnologia especializada para transformar os dados coletados em informações que permitem tomada de decisão imediata.
Estamos em busca de pessoas que possam agregar valor ao nosso time, conquistando dia após dia novos espaços e enxergando desafios como oportunidades de crescimento.
A SPOT acredita que as diferenças são um grande motivador para se conquistar um espaço de inovação e criatividade, por isso apostamos na diversidade e na igualdade em todos os nossos processos seletivos, sempre prezando por um ambiente pautado na ética e, sobretudo, livre de qualquer distinção, seja por etnia, religião, gênero, nacionalidade, deficiência, orientação sexual, idade ou qualquer outra.